現在酒店家具行業工廠招人是越來越困難了，一方面是因為酒店家具行業不再像以前一樣藍海一片，而是已經發展成競爭激烈的紅海了。另一方面是現在的年輕人越來越不喜歡到工作量大，環境較差的工廠上班了。那么酒店家具定制廠家管理者應該怎么解決這些問題呢？

1.提高自主創新哪里

現在的酒店家具定制廠家想要繼續發展，一方面要提高自己的工藝水平提高競爭力，另一方面就是提高工廠的自主創新能力了。提高自主創新哪里，一方面可以提高品牌的知名度，提高企業形象，另一方面可以開拓酒店家具定制廠家的發展前景。只有發展前景廣闊的企業，才有可能吸引到人們。

2.提高員工的待遇

一切企業和員工的矛盾都是錢有沒有到位的問題，提高員工待遇，用心為員工謀福利，讓員工們真正可以多勞多得。怎么可能招不到人呢？

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